Description : Indication du niveau de preuve, Il s'agit ainsi de répondre à une préoccupation publique
d'importance : environ 1 salarié sur 3 travaille en horaires décalés ou de nuit, soit
une population de près de 8 millions de travailleurs concernés en 2011. En médecine
du travail, selon l'article L 3122-42 du Code du travail, une surveillance médicale
est réglementairement nécessaire tous les 6 mois pour les travailleurs de nuit mais
ce texte ne précise pas exactement le contenu de la visite. Ce texte donne un rôle
central au médecin du travail dans la surveillance des travailleurs de nuit reconnus
d'emblée comme ?sujets à risque?. L'impact de recommandations sur ce thème sur les
pratiques médicales devrait donc être considérable compte tenu de l'intérêt suscité
par ce sujet chez l'ensemble des praticiens en santé au travail, les médecins généralistes
et d'autres spécialités et bien sûr auprès des travailleurs en horaires atypiques
eux-mêmes.;