Description : Poursuivant la réflexion débutée en 2019 par le rapport sur la crise l’hôpital public
et prolongée en 2020 par le rapport sur le Ségur de la santé, l’Académie nationale
de médecine constate avec inquiétude la perte d’attractivité des carrières hospitalo-universitaires.
Les médecins hospitalo-universitaires constituent la pierre angulaire des soins, de
l’enseignement et de la recherche dans les CHU ; cette triple mission, à laquelle
s’ajoute souvent une quatrième mission collective, est la spécificité de la carrière
hospitalo-universitaire, marqueur de l’excellence de la médecine française et garante
de sa notoriété internationale. La situation des médecins hospitaliers universitaires
continue de se dégrader, l’attractivité de la carrière s’effondre comme en témoignent
les démissions en cours de carrière et la désertification des viviers de certaines
disciplines dont certaines ne sont plus représentées dans les CHU : ces trois dernières
années, depuis 2018, 139 PU-PH et MCU-PH (78 PU-PH et 61 MCU-PH) ont démissionné (enquêtes
de Gilbert Vicente et de la Conférence des doyens, 2021). Les jeunes candidats sont
de plus en plus réticents à s’engager compte tenu d’un avenir incertain, des contraintes
liées à la carrière.;
Pays