Description : Cet arrêté vient préciser les dispositions du décret n 2022-1043 du 22 juillet 2022
relatif à la formation et à l’accompagnement personnalisé des agents publics en vue
de favoriser leur évolution professionnelle, sur trois points. L’action de formation
Le décret du 22 juillet 2022 a formalisé la définition d’une action de formation et
a reconnu l’action de formation à distance. Cet arrêté précise les différentes formes
que peut prendre une action de formation : En présentiel, à l’occasion d’un regroupement
physique sur un même lieu ; A distance, sur un poste informatique intégrant, le cas
échéant, des échanges en ligne avec une communauté d’apprenants ; En situation de
travail, avec des périodes itératives de mise en situation et de réflexibilité. Par
ailleurs, l’action de formation peut être hybride ou multimodale. Il précise également
que toute action de formation s’appuie sur une évaluation préalable des besoins de
formation et comprend des apports théoriques et pratiques, des séquences de mise en
activité et une évaluation des acquis de la formation.;
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