Veille documentaire MTPH

Médecine du travail du personnel hospitalier

Amélioration des services et des soins de fin de vie – Mieux comprendre les effets sur la satisfaction et le bien-être des infirmières

Fillion, Lise; Truchon, Manon; L’Heureux, Michel; Gélinas, Céline; Bellemare, Marie; Langlois, Lyse; Desbiens, Jean-François; Dallaire, Clémence; Dupuis, Réjeanne; Roch, Geneviève; Robitaille, Marie Anik
Études et recherches / Rapport R-794, Montréal, IRSST, 2013, 84 pages.

Avec le vieillissement de la population, la demande de soins palliatifs (SP) de fin de vie est croissante et les services de santé s’organisent. Au Québec, les SP de fin de vie sont sur tout intégrés aux soins curatifs et on retrouve peu d’unités de SP spécialisés. Ces soins s’incorporent alors aux soins à domicile ou aux soins dispensés sur les unités de soins spécialisés en centre hospitalier, comme l’oncologie et les soins critiques. Les infirmières y jouent un rôle majeur. Selon ce choix organisationnel, les infirmières vivent un contexte de travail particulier, car elles ont à prodiguer dans un temps restreint à la fois des soins curatifs parfois complexes et à la fois des SP de fin de vie (approche mixte). Dans ces milieux où la visée curative domine, la mort est souvent perçue comme un échec. Cette situation crée des sources de stress et d’insatisfaction au travail chez les infirmières qui doivent conjuguer avec des deuils multiples et des morts difficiles. Elles peuvent vivre des conflits de valeurs et une souffrance éthique. S’ajoutent à cela d’autres facteurs de stress, comme le manque d’autonomie et l’intensification du travail, ce qui peut affecter leur satisfaction au travail et leur bien-être.

Chercher cette référence sur : Google Scholar, Worldcat

Laisser une réponse

Vous devez etre connectez Pour poster un commentaire