Beaucoup de systèmes à cotisations définies prévoient une garantie de taux de rendement. Dans certains cas, les garanties peuvent être financées par les employeurs. Elles s'appuient alors sur une garantie financée par des institutions des marchés financiers - directement par les gestionnaires des caisses de retraite ou par un fonds central de garantie. Enfin, elles s'appuient sur une garantie de l'Etat sans financement et à responsabilité illimitée qui intervient à titre subsidiaire en cas d'insuffisance des garanties du secteur privé.