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Boîte à outils : pratiques managériales favorables à la santé mentale

Auteurs : Gatellier V1, Denis M2, vezina M3, Sassine M3, Mantha-Belisle M3, Pelletier M3, Tessier V3, Charbotel B4, Bergeret A2
Affiliations : 1Service des maladies professionnelles, hospices civils de Lyon, Pierre-Bénite, France2Hospices civils de Lyon, Bron cedex, France3Institut national de santé publique du Québec (INSPQ), direction des risques biologiques et de la santé au travail, santé au travail, Montréal, Canada
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Date 2018 Mai, Vol 79, Num 3, pp 283-283Revue : Archives des Maladies Professionnelles et de l'EnvironnementDOI : 10.1016/j.admp.2018.03.151
Th3-P110
Résumé

ObjectifsAu cours des dernières décennies, les milieux de travail ont connu des changements profonds. Ces transformations ont eu un impact sur la santé, générant à la fois des risques physiques et psychologiques. L’identification des risques psychosociaux (RPS) et les moyens de les prévenir constituent un défi pour le personnel médical et les directions impliqués dans la prévention.MéthodesLa réduction des RPS passe par la prévention primaire. Un travail précédent a exploré Internet à la recherche de pratiques managériales favorables à la santé mentale. Une première liste de sites Internet validée par le service de recherches documentaires de l’Institut national de santé publique du Québec (INSPQ) a pu être réalisée. Dans le présent travail, nous avons visité complètement tous les sites Internet d’abord identifiés par l’Unité de Santé au Travail de l’INSPQ, pour ensuite construire une boîte à outils qui facilite l’accès à des informations très spécifiques sur chacun des douze indicateurs de RPS (selon une grille d’identification des facteurs de RPS au travail, développée par une équipe de recherche de l’unité de santé au travail de l’INSPQ -https://www.inspq.qc.ca/expertises/sante-au-travail/organisation-et-conditions-de-travail/promotion-de-la-sante-des-travailleurs/risques-psychosociaux).RésultatsSur 50 sites identifiés initialement, 25 ont été retenus pour faire partie de la boîte à outils. Celle-ci a été organisée en deux parties. La première partie, générale, contient la définition des RPS et les différents niveaux de prévention (primaire, secondaire et tertiaire). Sont aussi détaillées les différentes étapes de mise en place d’un plan de prévention primaire. La deuxième partie fournit une définition pour chaque indicateur de RPS de la grille et indique les sites où l’on peut trouver directement ces pratiques spécifiques (http://sante-travail.univ-lyon1.fr/accueil.htm).ConclusionUn nombre croissant de travailleurs sont exposés à des RPS dans le cadre de leur travail. Cette boîte à outils simple, qui indique les sites Internet les plus utiles, est donc une aide précieuse pour tous ceux qui souhaitent mettre en œuvre des campagnes de prévention primaire contre les RPS et améliorer leurs pratiques managériales.

Mot-clés auteurs
Management; Risques psychosociaux; Santé mentale;

Des descripteurs MeSH seront prochainement assignés à cet article.

 Source : Elsevier-Masson
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Gatellier V, Denis M, vezina M, Sassine M, Mantha-Belisle M, Pelletier M, Tessier V, Charbotel B, Bergeret A. Boîte à outils : pratiques managériales favorables à la santé mentale. Archives des Maladies Professionnelles et de l'Environnement. 2018 Mai;79(3):283-283.
Courriel(Nous ne répondons pas aux questions de santé personnelles).
Dernière date de mise à jour : 08/06/2018.


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